Spreker 1: Jo Van Roye

Als HR Manager bij Audi Brussel is Jo Van Roye verantwoordelijk voor leiderschap en cultuurverandering binnen de organisatie. Samen met zijn team geeft hij training & coaching aan leiders & managers van alle niveaus van de organisatie. Met zijn uitgebreide achtergrond in psychosociale preventie en burn-out coaching combineert hij welzijn op het werk met een resultaatgerichte aanpak. 

As HR Manager at Audi Brussels, Jo Van Roye is responsible for leadership and cultural change management. Together with his team, he trains and coaches leaders and managers at all levels of the organization. With his extensive background in psychosocial prevention and burn-out coaching, he combines well-being at work with a results-driven leadership approach. 

Spreker 2: Marie-Claire Tirmarche

Marie-Claire heeft een rijke ervaring aan preventie & bescherming op het werk met betrekking tot psychosociale aspecten. Samen met de organisatie wil ze het welzijn op het werk verbeteren door haar klanten actief bij te staan bij het ontwikkelen van een preventiebeleid op het vlak van psychosociale aspecten en geeft concrete steun aan medewerkers en managers. 

Marie-Claire heeft een rijke ervaring aan preventie & bescherming op het werk met betrekking tot psychosociale aspecten. Samen met de organisatie wil ze het welzijn op het werk verbeteren door haar klanten actief bij te staan bij het ontwikkelen van een preventiebeleid op het vlak van psychosociale aspecten en geeft concrete steun aan medewerkers en managers.